Franchising, retail, business
04/12/2014
Le aziende sono a corto di sales manager, tra le figure professionali introvabili nel 2014.
Le aziende hanno sempre maggiori difficoltà nell'individuare talenti qualificati da assumere, figure professionali specifiche praticamente introvabili stando a quanto si evince dall'indagine annuale condotta dal Gruppo Manpower a livello mondiale.
Monitorando le richieste di 37mila aziende attive in 42 Stati, la "Talent Shortage Survey 2014" di ManpowerGroup ha tracciato la classifica dei dieci profili più difficili da scovare: se al sesto posto troviamo la categoria "Management/Executives", in settima posizione fanno la loro comparsa i sales manager.
Come sottolinea il report, i sales manager rappresentano una novità nella classifica 2014, guadagnando numerose posizioni rispetto al 2013, quando occupavano il dodicesimo gradino.
A lamentare una maggiore carenza di sales manager sono le aziende di Asia e America, ma anche in Europa le opportunità di lavoro non mancano. Se per il 35% dei responsabili HR la difficoltà di reperire professionisti è causata da evidenti lacune nelle competenze tecniche, un buon 25% sottolinea l'insufficienza di soft skills.
Fonte:http://www.manageronline.it/articoli/vedi/11285/sales-manager-introvabili/?utm_source=newsletter&utm_medium=email&utm_campaign=Newsletter:+ManagerOnline&utm_content=2014-12-04+Sales+manager+introvabili
L’idea di creare un blog giornaliero per il mondo del retail nasce grazie ai continui feedback positivi che riceviamo dalle notizie condivise attraverso diversi canali.
Rivolto a tutte le tipologie di distribuzione presenti sul mercato: dal dettaglio ai grandi mall, dal commercio locale e nazionale alle catene di negozi internazionali, investitori, ai nostri fedeli clienti e chiunque altro è realmente interessato allo studio e all'approfondimento su ciò che guida il comportamento dei consumatori. E' anche un blog per tutti coloro i quali lavorano già nel mondo del Retail.
Verranno condivise le loro esperienze, le loro attitudini e le loro experties. Un blog di condivisione, quindi.
Ospitato sul sito della BRD Consulting, che da decenni lavora nel mondo distributivo Italiano ed Internazionale, il blog Store in & out riguarderà il business, i marchi e i comportamenti d'acquisto propri di alcune delle più grandi aziende.
Ci saranno anche notizie in lingua originale per dare evidenza dell’attenzione della nostra Azienda nei confronti del global.
È possibile raggiungere lo staff a: info@brdconsulting.it
